Nuestros Servicios
Dale un vistazo a los servicios que tenemos para ti y tu familia
Ahorro para el futuro
En Avancemos+ tenemos como objetivo el hábito del ahorro. Ahorrando podrás conformar un capital para tu futuro, que te brindará seguridad para cualquier evento sorpresivo.
Ahorro Ordinario
Según los estatutos, todos los afiliados se comprometen a ahorrar una cuota mensual, equivalente mínimo al 1% sobre sus salarios básicos devengados.
Ahorro Voluntario
Según los estatutos, todos los depósitos que realice el afiliado en exceso de los establecidos como cuota sucesiva permanente, se entenderán realizados a la vista y podrán ser reintegrados cuando el monto de las deudas sea inferior al total de sus depósitos.
Líneas de Crédito
Libre Inversión
Crédito otorgado para libre destinación del asociado (Requiere soportes y aplica exclusivamente al asociado).
Requisitos: Mínimo 2 meses de afiliación al Fondo. Requiere codeudor cuando el valor solicitado supere sus ahorros + 1/2 SMLV.
Monto: 3 Veces el saldo de los ahorros menos las obligaciones vigentes. Sujeto a flujo de caja.
Plazo y Tasa: Plazo máximo 12 meses con contrato a termino fijo/obra labor, y hasta 24 meses con contrato a término indefinido ó hasta la vigencia del contrato (previo estudio). Tasa 1,8% M.V
Convenios
Crédito otorgado para financiación del portafolio de alianzas del Fondo de Empleados (Requiere soportes y aplica para el asociado y familiares).
Requisitos y Condiciones: Estás afiliado al Fondo. Requiere codeudor si el monto supera sus ahorros + 1/2 SMLV. Convenios con descuento por nómina. Ferias y eventos realizados por Avancemos+. Alianzas comerciales.
Monto: 3 Veces el saldo de los ahorros menos las obligaciones vigentes. Sujeto a flujo de caja.
Plazo y Tasa: Plazo máximo 12 meses con contrato a termino fijo/obra labor, y hasta 24 meses con contrato a término indefinido ó hasta la vigencia del contrato (previo estudio). Tasa 1,8% M.V
Compra de Cartera
Crédito otorgado para saldar obligaciones financieras diferentes a Avancemos+.
Requisitos y Condiciones: Estar afiliado al Fondo. Requiere envío de soporte de la obligación y soporte del pago de la misma. Requiere codeudor si el monto supera sus ahorros + 1/2 SMLV.
Monto: 3 veces el saldo del ahorro menos la cartera vigente del Fondo de Empleados.
Plazo y Tasa: Plazo máximo 12 meses con contrato a termino fijo/obra labor, y hasta 24 meses con contrato a término indefinido ó hasta la vigencia del contrato (previo estudio). Tasa 1,5% M.V
Educativo
Crédito otorgado para cubrir educación primaria, secundaria, universitaria de pregrado y postgrado del asociado, cónyuge o hijos.
Requisitos y Condiciones: Estar afiliado al Fondo. Requiere envío de soporte de matrícula. Requiere codeudor si el monto supera sus ahorros + 1/2 SMLV.
Plazo y Tasa: Plazo máximo 12 meses con contrato a termino fijo/obra labor, y hasta 24 meses con contrato a término indefinido ó hasta la vigencia del contrato (previo estudio). Tasa 1,0% M.V
